技能類人才入戶有何變化?答：和原有政策相比，目前技能人才在年齡條件上并無改變，主要是在職業工種目錄適用范圍和持證后工作年限方面做了調整。新政規定了所有通過技能(國家職業資格)條件入戶的持證申報人，包括一級、二級、三級國家職業資格證書持有人，其所持有的國家職業資格證書的均需要符合我市引進技能人才職業目錄范圍，且取得證書需在相對應工作崗位工作半年以上。技能人才入戶部分條件作了相應調整，一方面是由于去年以來，國家對職業資格進行了清理，實行目錄清單管理，另一方面技能人才引進要與我市重點產業領域相結合，同時強調技能人才的實操性，有效激發技能人才的“工匠精神”。高級工 35周歲以下 連續繳納社保滿2年.廣州市增城區勞務落戶政策

簡化便捷老人投靠子女入戶，符合老人投靠子女入戶一方，其配偶未達到老人投靠子女的年齡條件的，但符合投靠配偶的登記結婚年限的，配偶可一并隨遷遷入本市原有政策中對于老人投靠子女入戶的配偶未達到老人投靠子女的年齡條件時，需符合條件一方投靠子女入戶后，再申請一次夫妻團聚入戶的手續，造成**額外的時間成本及申辦材料的重復。為深入推進“放管服”**工作，新政對于未達到老人投靠子女入戶年齡條件的配偶，只要符合投靠配偶的登記結婚年限的，可一并辦理老人投靠子女隨遷入戶本市，進一步簡化了**申辦入戶流程手續。廣州市大學生落戶了解經認定或審核確認的高層次、高技能人才 50周歲以下 有參保記錄（1個月）.

***條為加強來穗人員服務管理，有序推進長期在廣州合法穩定就業和居住的各類來穗人員入戶工作，根據有關法律、法規和《廣州市戶籍遷入管理規定》，結合本市實際，制定本辦法。第二條本辦法所稱積分制入戶，是指通過建立積分指標體系，每項指標賦予一定分值，按申請入戶人員的條件進行指標量化，當累計積分達到規定分值時可申請入戶。第三條積分制入戶主要面對長期在本市合法穩定就業居住的非本市戶籍人員。特殊技能、特殊艱苦行業，包括從事文化、體育、公安、消防、環衛、公共交通、教育、醫療衛生、養老、殘疾人照料等工作的**從業人員入戶，納入積分制入戶管理范疇。第四條每年度積分制入戶人數實行總量控制，使用總量控制類入戶指標，納入當年遷入人口計劃統籌安排。第五條市發展**部門負責將積分制入戶指標統一納入全市年度遷入人口計劃內管理。市來穗人員服務管理部門負責積分制入戶工作的統籌協調和具體實施;會同市發展**、人力資源社會保障部門等制定積分急需工種或職業資格目錄;組織開發積分制入戶信息系統;組織、協調和指導各區來穗人員服務管理部門開展相關工作;會同相關部門按規定程序確定積分制入戶人員名單。

符合下列條件之一，來廣州市創業或就業的人員，可申請將戶籍遷入廣州市。(六)以薪酬、投資等市場化方式評價并經相關部門認定的，具有突出能力和貢獻的創新創業人才。(七)由于用人單位整體遷入、項目建設等原因，確需將戶籍遷入廣州市，經省、**同意，明確給予引進的人員。(八)省直及**駐穗用人單位引進特殊需要的人員。(九)在廣州市重點扶持的企業、項目單位、社會組織等用人單位的中高級管理人員、技術骨干、緊缺急需人員。(十)廣州市國家機關和事業單位引進特殊需要的人員。投靠夫妻登記結婚滿2年.

(1)按照以下規定順序登記入戶地址：①在本人或直系親屬擁有產權并供其居住的住宅房屋地址登記入戶，提供房產證原件及復印件(或《個人名下房地產登記情況查詢證明》原件)，屬直系親屬產權的還需申請人與親屬的關系證明(結婚證、出生證等，下同);②本人或直系親屬沒有自有產權住宅房屋的，在**或用人單位擁有產權供其居住的住宅房屋地址登記入戶，提供房產證和分房證明，屬直系親屬的還需提供親屬關系證明;③沒有以上規定住所的，可在用人單位集體戶或人力資源市場集體戶入戶(非必選)，提供管理部門的入戶同意書、入戶地的集體戶口首頁(原件或復印件加蓋管理部門公章)、廣州市不動產登記查詢結果;④無法通過上述①、②項，也不選擇第③項辦理入戶的人員，在公共集體戶入戶，在《普通高等學校畢業生就業協議書》上的用人單位注冊所屬的公共集體戶入戶，需提供廣州市不動產登記查詢結果和用人單位的營業執照副本(或組織機構代碼證副本)復印件加蓋單位公章。(2)遷入的家庭戶地址有戶口的，還需提供入戶地的戶口簿。留學生怎么落戶廣州？高學歷落戶人才

父親年齡達到60周歲且母親年齡達到55周歲。廣州市增城區勞務落戶政策

社保要求1、獲得國(境)外碩士及碩士以上學位的留學人員，申辦時須在本市引進單位有社保繳費記錄(五險同參，無需連續6個月);獲得國(境)外本科學位的留學人員，在擇業期(本科生擇業期從畢業證書落款日期開始算起兩年內)申辦時須在本市引進單位有社保繳費記錄(五險同參)，在擇業期外的申辦時須在本市市屬用人單位有連續6個月的的社保繳費記錄(五險同參且引進單位有參保記錄);2、社會保險繳費記錄如存在補繳情形的，不視為連續繳納社會保險費;3、社會保險費繳納單位應與實際用工單位一致(勞務派遣除外);4、獲海外本科學位、在擇業期外的留學人員，社保不再要求在同一單位連續繳費，但需在本市市屬用人單位有連續6個月的繳費記錄且引進單位有參保記錄;5、所在單位參加市社保的，申請人無須提供社會保險繳費記錄，留服中心自行核查;所在單位參加省社保的，提供省社保繳費記錄。注：高校畢業生從畢業之日(以畢業證書落款時間為準)起兩年內(含兩年)為擇業期，擇業期內未落實就業單位的畢業生可以享受應屆畢業生同等待遇。本科擇業期內留學人員申請入戶，從畢業證書落款日期起，至申報人系統遞交入戶日期為止，需在兩年內(含兩年)。廣州市增城區勞務落戶政策

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