電工儀表，工作原理：測量線路把被測電量或非電量轉換為測量機構能直接測量的電量時，測量機構活動部分在偏轉力矩的作用下偏轉。同時測量機構產生反作用力矩的部件所產生的反作用力矩也作用在活動部件上，當轉動力矩與反作用力矩相等時，可動部分便停止下來。由于可動部分具有慣性，以至于其達到平衡時不能迅速停止下來，而是在平衡位置附近來回擺動。測量機構中的阻尼裝笠產生的阻尼力矩使指針迅速停止在平衡位置上，指出被測量的大小，這也就是電工指示儀表的基本工作原理。焊工操作中常見事故：由焊接火花引發的燃燒事故。武漢綠色施工管理員培訓

電工的安全規程：設備安裝，安裝高壓油開關、自動空氣開關等有返回彈簧的開關設備時，應將開關置于斷開位置。搬運配電柜時，應有專人指揮，步調一致。多臺配電盤（箱）并列安裝時，手指不得放在兩盤（箱）的接合部位，不得觸摸連接螺孔及螺絲。露天使用的電氣設備，應有良好的防雨性能或有可靠的防雨設施。配電箱必須牢固、完整、嚴密。使用中的配電箱內禁止放置雜物。剔槽、打洞時，必須戴防護眼鏡，錘子柄不得松動。鏨子不得卷邊、裂紋。打過墻、樓板透眼時，墻體后面，樓板下面不得有人靠近。成都物業管理培訓平臺木工拆除檐口，陽臺等危險部位的模板，底下應有架子、安全網或掛安全帶操作。

在進行培訓之前一定要明確自己的培訓目的，它是指導培訓工作的基礎，也是衡量培訓工作效果的標準。企業培訓的直接目的是提高員工的知識、提高員工的技能、改變員工的態度；企業培訓的間接目的是使企業與員工形成共同目標以維持企業的持續發展。一般而言企業培訓有以下幾個主要的目的：優化人崗匹配。以崗擇人、人崗相適是企業發揮員工積極性的重要途徑。隨著企業的發展，大部分員工都不同程度地存在達不到崗位要求的情況，企業需要通過培訓使員工更好地勝任自己的本職工作，以在自己的崗位上發揮更大的作用。提高員工的能力和技術水平。

電工常識：輕鋼龍骨石膏板隔墻中走管，水平方向的布管線可在貫通龍骨上，需垂直轉彎時，必須在龍骨敲落孔或另行打孔。分線盒與穿線管必須同材質。使用鐵管鐵分線盒必須做跨接處理。射燈安裝時，導軌與支架必須附著牢固，燈座與頂面無縫隙。燈泡功率為100W以下時，可用塑料燈頭。100W以上及防潮封閉型燈具應使用瓷質燈頭。熒光燈暗裝時，其附件位置應便于維護檢修。若地面布線不是與地磚或地磚鋪設同時進行，則所布線管必須做水泥護坡，以防線管被踩扁踩裂。當在磚混結構上安裝照明器具時，應采用預埋吊鉤、膨脹螺栓、尼龍脹管或塑料脹管等固定，嚴禁使用木楔。施工員是施工現場生產的組織者和管理者，在建筑施工過程中具有極其重要的地位。

電工入門基礎知識：管內導線不得有接頭，接頭應在接線盒內；不同電源回路、不同電壓回路、互為備用的回路、工作照明與應急照明的線路均不得裝在同一管內。管子為鋼管（鐵管）時，同一交流回路的導線要穿在同一管內，不允許一根導線穿一根鋼管。一根管內所裝的導線不得超過8根。管子為鋼管（鐵管）時，管子要要可靠接地。管子為鋼管（鐵管）時，管子出線兩端要加塑料保護套。導線穿管長度超過30米（半硬管）其中間應裝設分線盒。導線穿管長度超過40米（鐵管）其中間應裝設分線盒。電工的漏電保護裝置靈敏有效。成都木工培訓費用

材料員能按照現場需要及時完成現場材料的采購和現場材料的管理；愛崗敬業，廉潔自律，誠實守信。武漢綠色施工管理員培訓

建筑安全員的職責：貫徹執行安全生產的有關法規、標準、和規定，做好安全生產的宣傳教育工作。努力學習和掌握各種安全生產業務技術知識，不斷提高業務水平，做好本職工作。經常深入基層，了解各單位的施工和生產情況，指導和協調基層專業人員的工作。深入現場檢查、督促工作人員，嚴格執行安全規程和安全生產的各項規章制度，制止違章指揮、違章操作，遇有嚴重險情，有權暫停生產，并報告領導處理。參與對項目工程施工組織設計（施工方案）中的安全技術措施的審核，并對其貫徹執行情況進行監督、檢查、指導、服務。參加安全檢查，負責做好記錄，總結和簽發事故隱患通知書等工作。認真調查研究，及時總結經驗，協助領導貫徹和落實各項規章制度和安全措施，改進安全生產管理工作。協助配合部門技術負責人，共同做好對新工人教育和特種作業人員的安全培訓工作。當發現有違反安全施工的行為或安全隱患時候可以勒令停止作業并立即報告上級領導或部門。武漢綠色施工管理員培訓