SEDEX認證常見的問題有哪些呢？
1、寢室標準不合格，寢室居住人總數過多；
2、對職工開展搜身、懲罰等損害職工人身安全利益的個人行為；
3、工廠的生態環境保護不合格；
4、工廠的自然通風設備不夠，室內通風存在的問題；
5、消火栓和消防器的總數遍布不勻；
6、拖欠職工工資；
7、工廠沒有對職工開展消防培訓；
8、化工產品的存儲不合理；
9、沒有其他特殊防護；
10、工廠沒有安全性責任人；
11、安全出口、消防通道門人總數不夠；
12、雇用童工；
13、洗手間人總數不夠、洗浴設備人總數不夠；
14、三項合一的工業廠房，生產車間工業設備沒有安裝安全裝置；
15、薪水小于本地比較低工資規定；
16、加工廠的衛生狀況不合格；
17、沒有法律規定的薪資福利；
18、扣留職工的有效證件為此限定職工的人身自由；
19、未得到本地衛生行政部門的查驗及環境衛生資格證書；
20、加班加點超出相關標準規定。
SEDEX（供應商道德數據交換）是會員制組織，其會員都是致力于持續改善其供應鏈道德績效的企業。SEDEX將獲得全球供應鏈認可，被選為收集、管理、分析和報告道德數據的優先工具。SEDEX的所有會員同意實施SMETA的審核方法并且同意將審核結果上傳到SEDEX數據庫以達到會員共享的效果。 工廠檢查已成為海外產品供應鏈上的重要一環。徐州Sedex認證驗廠
事故書：事故書記錄工作場所所發生的一切的事故或故障。即使是輕微的事故比如劃傷，也應記錄在案。對于每一起事故/故障，應記錄下列事項：日期、工人姓名、事故性質、事故原因、應采取何種措施比較大限度防止同樣事故發生和這樣的措施應由誰實施。管理、健康與安全委員會和用工場所醫務人員應使用此記錄來追蹤事故/故障情況，并確保采取必要的措施減少事故的數量。例如，為機器安裝防護裝置、提供適當有效地人員保護用品、培訓工人安全使用機器或化學品，或為什么他們應該使用。
中介勞力/中介工人：中介工人受雇于就業服務機構。中介或勞力提供商與用人單位簽訂合同，雇員們在用人單位上班。中介工人的工資由中介或勞力提供商支付，用人單位則向勞力提供商支付一筆使用工人的費用。代理商：是指購買他人生產的產品并銷售給某一零售商或品牌的公司。代理商也指購貨代理商本身并不生產任何產品部件。 徐州Sedex認證驗廠所以供應商接受該標準可以省去很多來自客戶的重復審核。
1.SEDEX認證對社保有什么要求，需要社保證明嗎？
答：需要，社保需要市級證明。
2.是不是所有員工都需要體檢記錄？
答：體檢記錄只是針對于18周歲以下的未成年員工。
3.什么機構可以頒發消防上崗證，還是只是需要公司內部培訓即可？
答：公司內部培訓即可。
4.什么部分可以發放消防安全主任資格證書？
答：沒有。
5.哪些特種設備的操作工需要持有上崗證書？
答：叉車工、電焊工、電工、鍋爐工、電梯維修工等。
6.是否一定要有公會組織？
答：這個可以有，也可以沒有。
7.保安人員是否一定要外聘，還是只要是自己廠內部員工即可。
答：保安不一定要外聘，沒有保安上崗證也可以。
8.廠房是否需要建筑結構安全合格證書？
答：是需要的。
Sedex 是一個全球性的會員制組織，致力于在全球供應鏈中推進道德和負責任的商業實踐。Sedex 為企業提供一系列的工具、服務、指南和培訓，幫助他們管理和完善供應鏈中可能存在的風險。Sedex 擁有來自 150 個國家的超過 60,000 名會員，他們涵蓋了 35 個不同領域，包括：食品、農業、金融、服裝、包裝和化學等。我們在倫敦、雷丁、圣地亞哥、上海、 古爾岡、悉尼和東京皆設有辦公室或辦事處。
SEDEX認證， 供應商道德數據交換，是一家會員制組織，會員都是致力于持續改善其供應鏈道德績效的企業。 SEDEX認證是一家總部設在英國倫敦的非贏利組織，世界上任何地點的公司都可以申請會員資格。 SEDEX認證的適用于所有企業、所有行業。支持買家大部分是英國的零售商。
目前，Sedex的工具和服務已經被超過180個國家的60,000名會員使用。會員來自各行各業：零售、快消、服裝、生產、雜貨、化學、包裝、家居、服務提供商、玩具、食品加工、物流、紡織、鞋類……這60000名會員中，有超過1000名品牌會員.。什么是SMETA？Sedex會員道德貿易審核——SMETA是Sedex和全球會員共同開發制定的商業道德審核格式，同時，它也是一個供應鏈可持續發展評估的項目。目前SMETA是世界范圍內被普遍使用的可持續發展評估項目之一。它涵蓋可持續商業實踐的方方面面，如人力資源、健康安全、環境和商業道德。每年有近20,000個SMETA審核報告上傳到Sedex平臺上。SMETA雖然稱之為Sedex會員道德貿易審核，但是非Sedex會員也能使用。我們認為供應鏈管理是一個持續協作的改進過程。我們的審核方法幫助企業發現改進機會，并與其供應商合作，共同進步。供應商亦可與多個客戶共享同一組數據，以減少重復工作和“審核疲勞”。 對于供應商而言，Sedex審核可以讓你以更便捷的方式與多方買家共享信息。徐州Sedex認證驗廠
Sedex是一套網絡數據庫，用于幫助各公司儲存其業務范圍內的勞動準則信息，他們的客戶也可以共享這些信息。徐州Sedex認證驗廠
SEDEX驗廠審核致命點問題：
1.童工，不可雇用兒童和18歲以下青少年在夜間或在危險的條件下工作；
2.強迫勞動和非人道待遇；禁止強制勞動力、受關押勞動力和不情愿的犯人勞動力；
3.職業健康與安全；要提供安全衛生的工作環境，并要考慮到該行業的普遍常識和任何特殊危險性；
4.不道德的商業行為，嘗試賄賂審核員;故意在供應鏈中做出虛假陳述；
5.禁止虐待或體罰或辱罵員工：禁止使用人身虐待或體罰、或以人身虐待相威脅、以及惡語或其他形式的恐嚇；
6.禁止歧視行為：采取必要的機制避免或消除歧視。 徐州Sedex認證驗廠
證測鏈（深圳）標準技術有限公司屬于商務服務的高新企業，技術力量雄厚。公司致力于為客戶提供安全、質量有保證的良好產品及服務，是一家私營有限責任公司企業。公司始終堅持客戶需求優先的原則，致力于提供高質量的BSCI認證，ISO體系，Sedex認證，GRS認證。證測鏈以創造***產品及服務的理念，打造高指標的服務，引導行業的發展。