Sedex驗廠的基本法規(guī)還有哪些呢,下面小編來和大家說一下。
正規(guī)的雇傭關(guān)系:1)在盡可能的程度上,所進行的工作必須以按國家法律和常規(guī)所建立的、被正式承認的雇傭關(guān)系為基礎(chǔ)。2)對受勞工或社會保障法律和法規(guī)保護的、建立在正規(guī)雇傭關(guān)系之上的對雇員的優(yōu)惠,不能通過使用勞動合同、分包合同或者在家工作的安排,或者通過不想真正傳授技術(shù)或提供正規(guī)雇傭關(guān)系的學(xué)徒項目來取消,任何類似優(yōu)惠待遇也不能通過過度使用固定期限的雇傭合同來取消。
禁止虐待或體罰或辱罵員工:1)禁止使用人身虐待或體罰、或以人身虐待相威脅、以及惡語或其他形式的恐嚇。
工作時間:符合法律規(guī)定:1)工作時間必須符合國家法律和行業(yè)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),以對雇員提供較強保護者為準(zhǔn)。 所以供應(yīng)商接受該標(biāo)準(zhǔn)可以省去很多來自客戶的重復(fù)審核。韶關(guān)Sedex認證體系
什么是SMETA?SMETA是商業(yè)道德審核技術(shù)比較好實踐匯編的一項審核程序。SMETA不是行為守則、新方法或認證流程。SMETA可以減少商業(yè)道德貿(mào)易審核過程中的重復(fù)性,讓品牌商、零售商和供應(yīng)商受益。供應(yīng)商可使用SMETA進行商業(yè)道德審核,并與眾多客戶分享,而不是為每位客戶提供不同的審核。經(jīng)驗豐富的審核員可結(jié)合當(dāng)前建立的實踐規(guī)則使用SMETA文件。SMETA使用ETI準(zhǔn)則和當(dāng)?shù)胤勺鳛楹饬抗ぞ摺K炙膫€模塊,及兩個標(biāo)準(zhǔn):SMETA2P:健康和安全、勞工標(biāo)準(zhǔn);SMETA4P:健康和安全、勞工標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)境、商業(yè)道德。TEL:GRS、BSCI、SEDEX、FSC、Disney、RDS、GOTS、FLAX、ISO各種認證和驗廠咨詢服務(wù)。 湖南內(nèi)容Sedex認證如果我是sedex會員,這是否意味著我即成為了批準(zhǔn)的供應(yīng)商?
為什么加入Sedex?在全球化經(jīng)濟中開展貿(mào)易何其復(fù)雜。結(jié)成新的伙伴關(guān)系并打開新市場隨之而來的是責(zé)任制挑戰(zhàn)。無論您是全球零售品牌或制造商、國際代理,還是單一的生產(chǎn)商,Sedex都可以幫助您簡化負責(zé)任的商業(yè)貿(mào)易。當(dāng)您加入Sedex,是一個全球負責(zé)任采購領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)。Sedex可以幫助會員降低管理道德信息的時間和成本,并不斷支持其提高改進。Sedex幫助中心面向所有會員提供多語言的技術(shù)支持,同時為用戶提供我們發(fā)布的指南、在線學(xué)習(xí)模塊以及比較好實踐的新動態(tài)。輕松管理多級數(shù)據(jù)通過使用Sedex的產(chǎn)品和服務(wù),Sedex的會員可以簡單有效地管理可靠的多級采購數(shù)據(jù)。他們可以利用標(biāo)準(zhǔn)化的格式和報告的優(yōu)勢,通過共享信息,共同協(xié)作。提供高性價比的解決方案Sedex完全專注于為會員提供所需的可靠采購數(shù)據(jù)、技術(shù)解決方案、產(chǎn)品和服務(wù),因此一定程度上,Sedex由其會員“擁有”。我們的規(guī)模和專業(yè)知識也有助于我們聯(lián)合所有會員和利益相關(guān)者,在不同的行業(yè)準(zhǔn)則和方法之間實現(xiàn)趨同。推動持續(xù)改進供應(yīng)鏈管理是一個持續(xù)協(xié)作的改進過程。Sedex的審核方法幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)改進機會,并與其供應(yīng)商合作,共同進步。供應(yīng)商亦可與多個客戶共享同一組數(shù)據(jù),以減少重復(fù)工作和“審核疲勞”。
SMETA審核分為哪些審核類型,有什么區(qū)別?
1.通知類型。
1)通知:被審核場所同意或得知審核日期。
2)半通知:協(xié)商一致的審核日期在一個時間范圍內(nèi)。買方公司或?qū)徍藱C構(gòu)將指定審核可能發(fā)生的時間范圍。審核時間范圍可能從2周至2個月不等。SSF建議3周時間效果比較好。
3)不通知:不發(fā)出事先通知。
2.審核順序。
1)完整初次審核:指用工場所初次被審核。
2)周期審核:往往是一次完整審核,用來持續(xù)監(jiān)視供應(yīng)商場所。周期審核的間隔可以因個體會員的不同而不同。
3)跟進審核:根據(jù)初次審核的結(jié)果,可能會要求跟進審核:i)完整跟進審核:本術(shù)語是用于描述這樣一次場所拜訪:之前的審核中發(fā)現(xiàn)了如此大范圍的不合規(guī)項以至于要求一次完整審核來核實糾正措施。在這種情況下,其方法及范圍類似初次審核,但是要考慮之前審核的發(fā)現(xiàn)。ii)部分跟進審核:本術(shù)語用于描述這樣一次審核:審核員拜訪場所但只檢查之前審核所發(fā)現(xiàn)問題的進展情況;那么這次審核在Sedex中應(yīng)記錄為部分跟進審核。iii)桌面跟進:可被用于不要求場所拜訪的能夠遠程核實的糾正措施,例如通過使用電子郵箱發(fā)送的照片證據(jù)或文件。 根據(jù)我們的以往經(jīng)驗,許多代理商更喜歡注冊買方/供應(yīng)商(ab級)會員,以便監(jiān)控自己的供應(yīng)商。
SEDEX和SMETA有什么區(qū)別?
Sedex是組織的名稱–SMETA是審核方法的名稱。供應(yīng)商道德數(shù)據(jù)交換(Sedex)是一個非營利性的會員組織,它領(lǐng)導(dǎo)與采購商和供應(yīng)商的合作,以改善全球供應(yīng)鏈中負責(zé)任的道德商業(yè)行為。Sedex由一群零售商于2001年成立,旨在推動社會審計標(biāo)準(zhǔn)和監(jiān)控實踐的融合。Sedex旨在通過共享審核報告來減輕供應(yīng)商的審核負擔(dān),并推動改善供應(yīng)鏈標(biāo)準(zhǔn)。
SMETA(Sedex成員道德貿(mào)易審核)是Sedex成員創(chuàng)建的審核方法,旨在提供中心同意的審核協(xié)議,可以放心地共享它們。它由Sedex聯(lián)合審核員小組(AAG)創(chuàng)建,現(xiàn)已更名為Sedex利益相關(guān)者論壇(SSF),并涉及多利益相關(guān)者咨詢,它借鑒了Sedex成員和全球社會責(zé)任計劃(GSCP)定義的實踐。
SMETA審核涵蓋哪些內(nèi)容?
SMETA包含四個主要文件:SMETA比較好做法指南(本文件);SMETA衡量標(biāo)準(zhǔn);SMETA審核報告;SMETA糾正措施計劃報告(CAPR)。SMETA審核針對以下四個審核支柱:SMETA。2支柱審核包括:勞工標(biāo)準(zhǔn);健康和安全;SMETA。4支柱審核還包含:勞工標(biāo)準(zhǔn);健康和安全;環(huán)境;商業(yè)倫理。 目前英國及其他相關(guān)國家都要求其下屬工廠必須通過SEDEX驗廠,Sedex主要成員包括樂購、寶潔、BBC、M&S等。湖南內(nèi)容Sedex認證
SEDEX認證的適用于所有企業(yè)、所有行業(yè)。支持買家大部分是英國的零售商。韶關(guān)Sedex認證體系
如何獲得SEDEX/SMETA證書?進行哪些步驟以及如何獲得SEDEX認證?您必須根據(jù)從會員A收到的請求在SEDEX上在線注冊以成為會員B或AB,并在線支付會員費用。您可以鏈接會員A提供的SEDEX注冊號。進行差距分析以檢查公司計劃的事情和實現(xiàn)的事情之間的差距。您可以在會員域的SEDEX平臺上在線填寫SAQ(自我評估問卷),其中包含300多個問題,以確定確切的差距。確定角色,職責(zé)和權(quán)限,確定并組建主要小組,任命團隊負責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)SEDEX實施。檢查組織的文檔,以確保文檔滿足合規(guī)性要求。創(chuàng)建SEDEX準(zhǔn)則要求的各種政策。定期召開管理評審會議,以監(jiān)督實施進度。向認證機構(gòu)的申請(可在SEDEX網(wǎng)站上獲得批準(zhǔn)的認證機構(gòu)的列表)。認證機構(gòu)審核員的審核。審核員通過電子郵件發(fā)布不符合項,并上傳到SEDEX門戶。不合格的關(guān)閉以及有證據(jù)的證據(jù)也要通過SEDEX提交給認證機構(gòu)。由認證機構(gòu)簽發(fā)合規(guī)證書,或在SEDEX上報告上載。 韶關(guān)Sedex認證體系
證測鏈(深圳)標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)有限公司位于民治街道民強社區(qū)優(yōu)城北區(qū)AB座1707。公司業(yè)務(wù)涵蓋BSCI認證,ISO體系,Sedex認證,GRS認證等,價格合理,品質(zhì)有保證。公司將不斷增強企業(yè)重點競爭力,努力學(xué)習(xí)行業(yè)知識,遵守行業(yè)規(guī)范,植根于商務(wù)服務(wù)行業(yè)的發(fā)展。證測鏈秉承“客戶為尊、服務(wù)為榮、創(chuàng)意為先、技術(shù)為實”的經(jīng)營理念,全力打造公司的重點競爭力。